“现代篮球？

还是只是让你的旧梦在这里重演？”加索尔毫不客气地打断他，情绪逐渐激动，“我不否认ssol在菲尼克斯成功了，但那是建立在史蒂夫·纳什和一群特定球员基础上的！

看看我们！

看看我！

我是一个需要在低位接球的大个子，而不是一个不停在三分线外做无谓掩护的桩子！

除了伊莱，我们没有人能在挡拆后出手投篮，没有人，一个都他妈没有！”

“我们需要坚持体系，需要时间磨合！”雅法罗尼也提高了音量。

“时间？

我们缺的不是时间，是一个真正适合我们的打法！”加索尔挥手几乎指向所有内线队友，“我受够了在每个回合像后卫一样从底线冲到三分线，只是为了做一个根本无人利用的掩护！

我们整场比赛都在折返跑，为了速度而牺牲一切战术厚度。

这不是篮球，这是对天赋的浪费！”

两人你一言我一语，争执迅速升级。

雅法罗尼指责加索尔“抗拒变革”、“不愿为团队牺牲”。

加索尔则用几乎咆哮的方式反击雅法罗尼“生搬硬套”、“脱离实际”。

每一个投身职业体育的男人骨子里都带着几分大男子主义，他们深信自己才是最好的，除非铁证如山，否则绝不轻易认输。

而对马克·雅法罗尼而言，ssol体系就是他执教理念的核心，甚至是他在孟菲斯存在的意义。

他不知道，一旦失去了这套体系，他在孟菲斯还能剩下什么。

此刻，他脑中闪过与总经理杰里·韦斯特那次令人沮丧的对话，韦斯特只是重复着“最大化利用现有阵容”和“这是你的课题”，却没有给他带来任何能执行战术的控卫。

一种深深的无力感包住了他，但骄傲让他无法在球员面前承认这一点。

因此，当加索尔执意否定这一切，无疑触犯了他的逆鳞。

“我受够了！

我受够了你没完没了的抱怨！”雅法罗尼情绪失控，声音因愤怒而颤抖，“你口口声声说为了球队，那你怎么不为了所有人好，现在就给杰里打电话？

你不是早就想被交易了吗！

承认吧，你从来就没真心想为孟菲斯打球！

这就是为什么球迷从来都没真正喜欢过你！”

这句话像一把尖刀，正好捅进加索尔最脆弱的地方。

西班牙人脸色瞬间苍白，嘴唇微张却发不出声音，几年来所有压抑的委屈和愤怒都被这一句话彻底引爆。

就在西班牙人即将彻底破防、可能做出更激烈反应的瞬间。

“够了！”

徐凌的声音从更衣室门口传来。

随后，徐凌推门而入，反手重重将门关上，巨大的声响让所有人心中一凛。

“我听够你们的废话了！”

徐凌大步走到两人之间，先是看向加索尔，语气严厉却仍留有余地：“保罗，如果你对这个体系感到这么不舒服，你应该在第一场失利后就说出来，而不是等到三连败之后才在这里发脾气！”

不等加索尔回应，徐凌猛地转向雅法罗尼，声音陡然升高，甚至带上了一丝嘶哑：“还有你，教练！

最该给杰里·韦斯特打电话的人是你！

是他请你来的，他知道你要做什么，可他没给你配一个能执行你战术的控卫！

这是管理层的失职，但更是你的困境！

我们所有人都心知肚明！”

“而且，无论如何，这都不是你侮辱保罗的理由！

如果没有他，这支球队至今仍是职业体育的笑柄！
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