挂了电话，他靠在椅背上，短暂地闭上了眼睛。

阳光透过窗户，暖洋洋地洒在身上，让他疲惫的身体得到了一丝舒缓。

然而，他知道，现在还不是休息的时候。

他睁开眼，眼神重新变得坚定。

稳定局面，绝非一朝一夕之功，但他已经迈出了坚实的第一步。

接下来，他要做的，就是一步步将这些计划落到实处，用实际行动来证明，组织没有选错人，员工们没有信错人。

他拿起桌上的一份人才流失名单，上面有几个名字他格外熟悉，都是公司的核心技术骨干。

他拿起笔，在名单上圈出了几个人名，决定下午亲自去一趟技术部，和这些老同事、老专家好好谈谈。

人心，才是稳定局面的根本。

他必须把大家的心重新凝聚起来，让这艘濒临搁浅的巨轮，重新扬帆起航。

正当他准备离开办公室的时候，房门被人敲响。

“进来！”他冲着房门口喊了一嗓子。

小张推开房门，走进办公室。

杨景升问：“张秘书，有事吗？”

张莉向他汇报说：“杨董，技术部的张宇工程师说是要见你！”

一提起这个不念大学同学之情，帮着赵宏宇等人给自己和乔欣语下药，用下三滥的手段来陷害自己的这个白眼狼，杨景升就感到火冒三丈。

本来是不太想见他的，可是转念一想，张宇的工作能力还算不错，虽然他的品行存在很大的问题，这一直让杨景升感到头疼。

然而，目前公司正处于急需用人的时候，各个岗位都缺人手，工作任务繁重，需要大家一起努力才能渡过难关。

在这种情况下，杨景升觉得应该以大局为重，不应该再跟他过多地计较那些琐碎的事情了。

毕竟，把工作做好才是当前最重要的任务。

所以，尽管心里还是有些不情愿，但为了公司的利益和发展，还是决定暂时放下对他的成见，和他好好谈谈。

于是，他向张莉询问道：“张宇现在在哪里？”

张莉回答说：“在我办公室！”

杨景升授意道：“你让他来我办公室吧！”

“嗯，好的！”张莉点了点头，转身离开。
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