2N+12是不是太多了.
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.”
“是啊,要满足2N条件,必须是咱们用人单位违法解除劳动合同,无故裁员的时侯才能用上.
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我们都是.
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主动离职.
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这.
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这会不会有事啊?”
“陈经理,12的标准好像也是需要用人单位在劳动者出现工伤,患病情况下开除,才能获得的赔偿方案.
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我们好像不是很满足吧.
.
.”
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虽然2N+12的赔偿金额,让所有人都心生荡漾。
可大家不是傻子,一下子就想到方案的合法性。
陈奇闻言,讪讪一笑。
忽的,他手一拍桌子。
一声拍桌的巨响,响彻整个梯形会议室。
陈奇变得一脸邪祟诡笑表情。
“各位,我在开会的时候,不小心拍桌把手拍伤了!
这算不算工伤?
!
!
!”
陈奇话到此处,便停住了.
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