“你就这么放心？” 姚正国挑眉。

“有您坐镇，还有啥不放心的？” 华明清也笑了，“量他们也不敢翻天，现在厂里也没人敢翻天吧？”

“不是跟你说笑，我是认真的，你觉得谁合适？” 姚正国收起笑容。

华明清坐直了些，语气也郑重：“要说稳重、懂领导艺术的，还是朱百胜同志，将来让他接您的班都没问题，这两年您可以多考察考察。

朱百胜不用再兼技术部部长了，让方德喜接技术副厂长，兼技术部部长。

张国平调去总装分厂当厂长，马进去机械分厂当厂长，兼技术部副部长。

生产部也该减负减员了，少个副部长，对工作影响不大，还能提高效率。

另外，让技术副厂长分管机械分厂，再从现有技术人员里提拔两位技术部副部长，给年轻人点盼头，也加强技术部的力量。”

顿了顿，他话锋又沉了下去：“其实我最不放心的，是厂里的腐败问题。

这么大的厂，资金吞吐量这么大，没人眼馋才怪。

除了进货渠道，所有跟外面有经济往来的地方，都得加强监督。

我建议您扩大合同评审委员会的监督范围，把所有有对外经济活动的部门都纳入进来，再给评审会设个常设机构，比如合同评审办公室，把财务部和其他部门的老同志拉进来，搞个‘查案有奖’，鼓励他们主动监督。

只有这样严防死守，才能堵住漏洞。”

他接着说：“还有组织架构调整，财务部、生产部、技术部、销售公司这些重要部门，能不能各加个副职，专门管监督？

这些人不管具体业务，身份是双重的，既归纪委管，又在部门当副职。

另外，独立核算单位的监督也不能松，现在它们体量不小，一出事就是大事。

对它们的监督，可以从财务下手，把这些单位的财务人员都收归财务部，作为派出人员，不过这里面细节多，我还没琢磨透。

还有采购，能不能搞招投标，尽量公开透明？

这些就算我离开前的临别建议吧。”

姚正国边听边点头，手指在桌面上轻轻敲着：“你的建议，我会安排党委会讨论，通过了就落实。

你说得对，现在厂里体量太大了，有些独立核算单位的规模，都超过以前的琼花机械厂了，我也一直担心这个。

我打算扩大纪委下面的审计财务处，确保每个部门每年都能审计到。

另外，把独立核算单位的三大会计、各分厂的统计员和核算员都收上来，归财务部管，搞流通式管理，这说不定也是个防腐败的办法。”

“对！

姚厂长，您这个思路可行！” 华明清眼睛一亮，“但监管不能放松，得常态化。

还可以考虑把纪委书记的级别提一提，这样监督才有力度。

再鼓励职工举报，奖励要及时兑现，只有把工作放在监督底下，才能少犯错误。”

“你说得对，这几年监管确实有点弱了。” 姚正国脸色凝重，“我会找李德昌同志好好谈谈这事。

各单位的党务工作者，本来就是经济工作的义务监督员，看看他有没有好办法。”

“没错！

就像当初让李书记兼合同评审委员会主任，您看他现在多有干劲，像换了个人似的。” 华明清笑着说，“得让他们有事做，赋予监督的权力，但不能让他们干预具体工作，这个度得把握好。”

“赋予监督权力，不干预工作…… 这里面的界定确实难，但可以试试，挺有挑战性的。” 姚正国思索着，“要不让他们先起草个监督经济工作的办法，把监督范围划清楚，就像合同评审会明确职责一样。”

“有道理，这么一来就有方向了！” 华明清附和。

姚正国喝了口茶，又道：“看来改革还得深化，尤其是反腐防腐的制度建设，有必要开个专门的党委会研究。

明年的制度建设年，内容也得再加些进去。”

这一老一少，就厂里的事聊了半天，越聊越投契，直到下班铃声响了，才结束谈话。

第二天一上班，华明清刚进办公室，魏玉林就迎了上来，语气带着急切又坚定：“华书记，我跟家里人商量过了，他们都同意我跟您走，您就带我去吧！”

“这么快就定了？” 华明清看着他。

魏玉林用力点头：“定了！”

华明清想了想，说：“行，既然定了，你先回去休息，做做准备。
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