李佩佩抿嘴笑道：“杨大小姐，您就别装了。

我看呀，你和孙茹两个，倒贴钱也肯做的，不受片酬有什么关系。”

孙茹和杨娴儿被说中心事，顿时飞红了脸。

易青也不在意，他接着道：“我可不是想让大家白干。

天地良心，我只是想让大家换种赚钱的方法而已。

我想，我们大家能能用一种技术合股的方式。

等于说有孙老爷子给我们出了钱，我们出力，如果赔了钱，大家一起承担责任，孙老爷那边，我一个人去交代；要是赚了钱，我们大家来分。

至于怎么分，凭各人的技术贡献我们事先分派股份，签下合约，到时候无论赚多少，按比例分钱就是。”

“股份制？”孙茹笑道：“这个挺新鲜呀！”

易青道：“我提个方案出来，大家看行不行。

这部戏是孙茹家里出资的，她占30%我作为导演占20，杨娴儿负责服装、化妆、道具三个部门，从组班子到创作全是她负责，工作最重，她也占20%其他的30%，摄影师、录音师、女主演各占10%……大家看这么分配行不行？”

“不行。”孙茹第一个反对，道：“要说出资，我爷爷这笔钱是给他徒弟的，跟我这个孙女根本没关系。

再说了，哪有一部戏副导演比导演拿的还高的。

我和易景占的比例要倒过来，他30%。

我5020%”

孙茹一说完大家都纷纷附和，就工作量来说，其他分法都非常合适，但是做寻演的跟做美术的一样多，好象有点说不过去了，何况易素还同时做的编剧的事呢。

杨娴儿就说道：“要是易青拿20%。

我是怎么也不敢拿跟他一样的了。”

最后推了半天，李佩佩烦了，随口道：“你们两个还推让什么呀，再过几年都快成一家人了，走这形式干嘛！”

孙茹急了，来掐李佩佩的脸，嗔道：“今天就把这烂嘴的小蹄子下锅涮了，我负责再帮何师兄介绍一个。”

说到最后，易青终于妥协了，决定跟孙茹对半分，他和孙茹都各占25%。

商量好分钱的事，实际上易素已经省下了一大笔，几个关键部门的头不用在三百万里给钱，剩下的各部门工作人员的薪水、加上配角演员和群众演员，基本在五十左右就能搞定了。

说完了这件事，罗纲道：“别的都不用急了。

急也急来，设计美术、音乐方案、选景取景、演员走戏……这些都得等剧本拿出来了再说。

易素，你什么时候写本子出来。”

易青道：“我想过了，我不写本子。”

“啊？”大家吓了一跳，孙茹道：“你怎么学好，尽学香港人拍戏不带剧本哪？”

易青笑道：“不是这么个意思，我在你家里，不是说过我构想的未来中国剧作创作的模式吗？”

易青道：“我会尽快拿出一个故事梗概来，然后，我们按照好莱坞的模式，在电影学院的文学系请十位会写剧本的高手来。

在他们当中选择年纪大有经验的作为主笔，其他九位协助，一个专门负责人物，一个专门负责剧情，一个专门负责台词，一个专门负责喜剧包袱……总之根据具体剧本的需要和每位编剧的特长，进行分工不合作……”

“分工……不合作？”杨娴儿讶然道：“怎么是合作。”

易青笑道：“这些酸文人个性那么强，在一起合作谁也不服谁，还不打起来啊？

我让他们分头写，每人拿出一个自己所负责任务的草样来，然后我再将这些草样根据我自己的导演构想组合起来。

其实剧本还是我自己写，但是所有的台词、剧情转折点、人物个性化的语言的行为，都是非常典型的、非常精彩的。

这种做法，才是真正符合中国现实情况的利用群体智慧的模式，而不是照搬好莱坞。”

大家低头想了一会儿，好莱坞典型电影的编剧方式就是这样由几个人分工合作，但是常常因为意见不统一而使一些剧本流产，或者拖延时日糜久，影响进度。

易青的这种做法，实际上是把处置剧本的权利交回到导演或者主编的手里，等于给创作者加了十个参谋，应该还是值得尝试一下的。

孙茹想了一下道：“那酬劳方面呢？”

易青道：“我们学院的文学系学生卖个中短篇幅地剧本差不多是五千到八千，我们这个戏只要他们写十分之一。

也给他们一人八千，照高了给。

但是一开始只给一千定金，告诉他们写不精彩不收货，不给剩下的钱。

这件事就请咱们孙大小姐去办吧！

你不是跟文学系的帅哥们很熟吗？”
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