“开始我不太愿意的。

毕竟，头发也是有感情的。

但想想，还是剪了。”陈晚秋摸摸头发，“我还是不太习惯。”

“慢慢就会习惯了。

很多东西都是从陌生到习以为常的。”习不习惯不说，洗发水肯定能节省不少。

陈知年不想继续头发这个话题，问陈晚秋铺子装修的问题。

陈晚秋惊讶的看着陈知年，“你不知道吗？

已经装修好了，我很满意。

我今天是过来结算尾款的。”

服装店是按照陈晚秋的喜好和要求来设计、装修的，效果很好，她很满意。

上货，就能开业了。

“我以为你知道呢。”语气带着淡淡的埋怨。

陈晚秋把店铺的装修给‘幸福家’是因为信任陈知年。

但没想到陈知年根本就不过问。

陈知年理直气壮，“我不专业，一般不会多过问，免得影响了专业人士的发挥。”陈知年把这件事交给林燕平，也信任林燕平肯定能做好。

而林燕平也不会做完一件事就报告一次，她一般都会留到月底的工作总结，统一报告。

陈知年很喜欢像林燕平这样省心的员工，就好像林萤光说的，这是有钱也请不到的好员工。

因为陈婉秋还没有结算尾款，所以在林燕平看来事情还没有结束，所以，即使今天陈知年来店里开会，林燕平也没有多说陈晚秋店铺装修的事情。

既然陈晚秋来结算尾款，陈知年赶紧让林燕平过来处理。

“知年，你很少来店里。”

因为服装店距离‘幸福家’不远，所以陈晚秋常过来，但却很少遇到陈知年。

陈晚秋很奇怪，很疑惑，难道陈知年这个老板不担心店里的员工偷懒？

不担心店里的员工偷东西？

不担心收银员在账本上做手脚？

陈晚秋第一次开店，有很多不懂，也有很多疑惑。

陈知年并不知道陈晚秋的疑惑，她是‘疑人不用，用人不疑’。

再说，店里每一个角落都有监控，想要偷懒容易，想要偷东西却难，特别是店门口还装有防盗警报。

而且，还有林燕平这个店长在，很多琐碎的小事根本就不需要陈知年操心。

林萤光说，一个公司想要发展壮大，领导就必须要知人善用。

领导要懂得用最合适的人做最正确的事，因为没有人是三头六臂的，一个人的能力有限，一个人的时间也有限。

其实，陈知年也不太懂，她还需要学习。

所以，林萤光帮她选了经济管理，让她学习如果管理人才，如何管理一家公司。

陈知年建议陈晚秋也学习，“反正你也有时间。”陈知年一直都觉得陈晚秋浪费了很多时间。

在陈晚秋跟着莫延的那些年，明明就有时间还有钱，却让时间白白的浪费了。

时间多宝贵了。

多可惜？

不过，只要愿意，一切都不会晚。

多少人几十岁退休后还在学习新知识？

像周辞白的外公，已经一把年纪了却还在学习德语，从零开始。

记忆里衰退了？
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