泽田健一的位置在他斜对面。

十八个人陆续入座。

然後八点三十分整，会议室侧门被推开。

桐生也哉抬起头，然後露出惊讶的神情。

不只是他，旁边松田健一郎和吉川杉也也是同样的表情。

因为此刻走进来的人，他们太熟悉了。

正是大板支行的前任支店长——

松本隆弘。

他走了进来，步伐沉稳，似乎大阪支行这段失败的任职经历并没有让他消沉下去。

松本隆弘走到长桌前方的主位站定，目光从在场每一个人的脸上缓缓扫过，然後在桐生也哉脸上微微停留。

会议室里安静了一瞬。

然後，他开始发言：

「各位上午好。

我是总务部次长，松本隆弘。」「首先，欢迎各位来到东京总行。」

「能够参加本期青年人才交流计划的，都是各支店推荐的优秀职员。」

「从今天起，你们将在总行度过为期三个月的研修期。」

他微微顿了一下，目光在会议室里缓缓移动，似乎是在确认每一个人是否都在认真听讲。

「在正式进入研修安排之前，我想先强调几件事。」

「首先，研修不是培训。」

「所以总行不会安排人专门教你们怎麽做业务。

你们的任务是在实际工作中观察、学习和适应。」

「研修期间各位的表现将由所在课室的课长和指导系长共同评估。」

「评估结果将直接反馈到你们的人事档案中，影响後续的职级评定和晋升节奏。」

他说到这里，目光重新落在桐生也哉身上：

「最後，也是最重要的一点——」

「无论你们在支店做过什麽、做出过什麽成绩，来到总行之後，一切清零。」「请大家把握住这次难能可贵的研修机会。」

话音落下，会议室里安静了一瞬。

松本隆弘放下手：

「现在，请各位按顺序进行简短的自我介绍。」

从靠门的位置开始，十八个人依次站起身，报出姓名、所属支店和部门。

「神户支店营业课，宫本健一。」

「名古屋支店融资审查课，杉浦明。」

「京都支店融资审查课，伏见早苗。」

「横滨支店融资课，泽田健一。」

泽田健一站起来时，目光在会议室里扫了一圈，然後微微欠身，重新坐下。

桐生也哉站起身：

「大阪支店融资审查课，桐生也哉。

请多指教。」他坐下时，感觉到几道目光从对面投过来。

显然，不少人对他这个明显年轻许多的长相颇感好奇。

十八个人全部介绍完毕。
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