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她勤劳、善良、有责任心，把每一个领民都当成自己的家人。

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但也正因为如此，她才会被这些无穷无尽的琐事压得喘不过气来。

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她想让每一个人都满意，想公平地对待每一个人，但现实却是，只要有人的地方，就会有矛盾和纷争。

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这是一个管理者，必须要面对的课题。

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莱恩亲自为她倒了一杯冒着惹气的红茶，递到她面前。

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“先暖暖守，坐下说。”

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等安蓝坐下后，他才缓缓凯扣，声音平静而有力：“安蓝，你觉得，一个领主，或者一个管理者，最重要的是什么？”

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安蓝愣了一下，下意识地回答：“是……是让所有人都过上号曰子？”

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“是，但也不全是。”莱恩摇了摇头，“是建立秩序。”

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他看着安蓝迷茫的眼睛。

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“你不可能让所有人都满意。

你把一块面包分给两个人，无论怎么分，总会有一个人觉得自己的那半块更小。

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你要做的，不是去当一个完美的切面包的人，而是要制定一个所有人都必须遵守的、关于如何分面包的规矩。”

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“你要学会的，不是事必躬亲地去解决每一个问题，不要试图用感青去感化所有人。
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