四百三十七份批量报名没有被直接作废。

如果因为拍摄设备相同就全部淘汰，真正被机构控制的新人会再次替机构承担后果。

可如果照常进入评审，那份五年独家承诺书又可能借工作室的选角结果生效。

赵律师先给所有相关报名人发出单独通知。

通知没有抄送代理公司，只说明系统发现材料可能由第三方集中制作，请本人确认视频内容是否真实、是否自愿报名、是否签署与本次机会相关的代理文件。

工作室不替他们判断承诺书是否有效，也不要求上传完整合同，只需披露是否存在可能影响角色合作的权利限制。

三百零九人回复。

其中二百七十六人承认签过承诺书，却有一半从未拿到完整副本。

机构告诉他们，这只是“报名授权”，签名页标题也是《试镜服务确认》。

五年独家代理条款藏在二维码跳转后的附件里，签署完成后，原链接已经失效。

工作室无法替所有人解除文件。

它能做的是把选角与代理贡献分开。

报名人若进入下一轮，工作室直接联系本人及其明确指定的代理；代理公司可以证明实际提供的拍摄、培训和报送服务，并按双方有效约定主张费用，但不能仅凭“工作室选中”自动取得五年独家。

权利存在争议者仍可参加测试，正式项目签约前必须完成核验。

三家机构收到通知后，要求撤回全部报名。

其中两家声称视频版权归公司所有。

工作室没有继续使用争议视频，只邀请愿意参加的人在公益自录点重新拍摄统一片段。

交通困难者可在本地自行重录，标准不变。

新的素材只授权本次评估，旧视频进入争议隔离区。

最终有一百八十二人重新提交。

他们没有因此获得加分，也没有因为曾经通过机构拍摄被扣分。

第一次公开选角在报名截止后的第六天开始。

初筛不直播。

两万七千多段视频不可能让公众逐条监督，直播只会把落选者变成弹幕评分的对象。

工作室公开的是流程：材料数量、去重规则、异常处理、评委回避、进入复核的编号和每轮完成时间。

每份统一片段由两名评委独立查看。

意见一致时进入通过或不通过；意见冲突时交第三名评委复核。

评分不看“有没有明星相”，只拆成信息接收、行动变化、台词清晰、镜头连续性和角色适配五项。

统一片段里，演员必须从“准备签字”走到“发现货号不对”，重点不是把主管演成坏人，而是让观众看见他什么时候决定不签。

第一轮淘汰最多的原因不是长相。

是提前把答案演完。

许多人一出镜就满脸警惕，仿佛早知道货号有问题；有人把每句台词都说得掷地有声，却没有听见对手在说什么；还有人准备了摔笔、拍桌和冷笑，把一个想保住工作的普通人演成随时等待揭发公司的英雄。

评委不能只写“表演浮夸”。

他们必须标记具体时点：第十八秒尚未看到货单却提前后退；第三句没有接收主管的催促；签字动作与发现错误的视线顺序颠倒。

这让评审变慢了三倍。

原定两天的初筛延长到四天，工作室按合同给外部评委追加劳务费，也向报名人更新进度。

不能一边要求新人遵守截止时间，一边把自己的延期当成理所当然。

进入复核的有六百四十人。

姓名与履历这时才对评委开放，用于核对档期、训练背景和权利状态。

粉丝数仍不显示，经纪公司名称只在利益冲突检查中可见。
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