她那五十万，赚的可是青春钱，跟别人不一样！

靠脸吃饭，就这么理直气壮，就这么牛逼，你能怎的。

紧跟着李爱国也开口道：“我少一点，4600。”

没什么可遮掩的，反正自己比刘省粮少了个技术骨干的工资，这是事实，说出来完全没心理负担。

行政条线其他人的工资，要比这两位主管少很多，和一线员工差不多。

还有两个技术岗，每个月在3800左右。

粗略计算，整个南山制药厂，普通员工的平均工资，应该在2500。

这个水平放在邑县不算低，但要和全安比起来，那可就是天壤之别。

杨宇泽当初上班，一个月下来也能有三千加的收入，这还因为当时是实习期。

主管基本上都过万了。

不过这跟岗位也有关系，他之前做的工作，应该归入销售行列。

底薪稍微低点，只有1300，其他都是卖出去东西后，得到的提成。

想到销售，杨宇泽才反应过来，自己好像忽略这块了。

于是赶紧补充问道：“销售部门的人呢？”

站在下首的刘省粮赶紧接住话茬道：“销售以前是姚总直接负责，没有主管，目前有4个销售员在岗。”

说话的同时，他还向人群后面挥了挥手，示意销售部的人答话。

杨宇泽耐心等着，没有说话。

他知道，像南山制药厂，这种有固定销售渠道，同时很难扩展新渠道的企业，所谓的销售部并没有多少事做。

能有四个人，已经算是规模庞大了。

不过，等癌愈灵正式投产后，南山制药厂销售部，绝对会成为全公司，最炙手可热的部门。

杨宇泽思索问题的当口，人群后面站起来个大个子年轻人，他声音洪亮道：“杨总好，我是销售部的李斌。”

大少被打断思路，没有任何不快，淡笑着摆手道：“不用站起来，说说你的工资，是多少？”

李斌不敢坐下，语气憨厚道：“底薪1500，每个月加上提成，能拿到3000左右。”

微不可察的点点头，杨宇泽挥手示意李斌入座。

摸清楚情况，杨宇泽面带微笑，环顾四周后高声道：“我今天要宣布的第一件事，就是薪资改革。

老实说，你们的工资太低了，低的我都有些不忍直视。

我不允许在我的企业，竟然有人每个月拿的钱，连个温饱的混不上，太惨。”

长出了口大气，杨宇泽挥手道：“我决定，从本月开始，一线生产工人、行政岗工资上浮百分之四十；管理岗、技术岗上浮百分之五十；销售部底薪翻倍，提成暂时不变。

同时，以后每年，进行一次薪资评估，对该涨工资的，绝不拖延。”

此话一出，现场立刻沸腾。

这老板，是财神降临，还是散财童子临凡？

这种完全不拿钱当钱的举动，似乎有些冲动啊！

不过，这种冲动是好事，您完全可以可着劲的造。

看到大家开心激动，杨宇泽自是心情大好，他笑着高声道：“哈哈，不过涨工资这事，咱们有个前提。”

吵吵闹闹差不多，该冷静冷静了。

杨宇泽说话故意喘大气，让下方数十位员工，立刻有些坐卧不安起来。

呜呜呜，今天不是4月1日，可千万别开玩笑啊！

等众人冷静下来后，杨宇泽才开口：“这月内抽个时间，你们大家请我吃顿饭，这事就算成了。

怎么样，没问题吧？”

这哪里是什么前提，根本就是个玩笑嘛。
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