苏婉宁看着陆峥，嘴角微微弯了一下。

“陆队，这次演习的真正目标，我已经猜出一半了。”

她顿了顿，目光缓缓扫过半圈——在闻阅掰断的笔杆上停了一瞬，又从陆峥搁在桌面上的搪瓷缸上掠过，最后落回陆峥脸上。

“主要原因就不说了，大家心知肚明。”

在座的人都听懂了。

新旧带兵思路需要碰撞，技术优势的边界需要检验，人在极限条件下能激发出怎样的战斗力……这些，都需要有人去试。

最关键的，是改革已迫在眉睫。

动哪里都会有人反对，而演习和实战，既是检验一切的最佳途径，也是凝聚上下共识的有效手段。

“联合红军在装备配置、通讯体系、指挥链路等方面，因红蓝临时合并、磨合时间不足，必然存在衔接漏洞，技术层面更来不及升级换代。”

她语速微微加快：

“这种情况下，我们用技术去压，用极限去逼。

看看他们单靠人的意志、基层指挥官的临场判断，以及最原始的协同方式，能坚持多久，又能否反败为胜。”

苏婉宁往前迈了半步。

站姿依旧标准得如同队列教材，语气却已不再是汇报的调子：

“我建议，指挥部专门成立一个观察组，重点记录联合红军在技术全面受压制的情况下，各级指挥链的应变速度、基层单位的自组织能力，以及单兵和小组在信息隔绝环境下的战术创新表现。”

她稍作停顿，重新抬起目光：

“这些数据，对未来全军训练体系的优化、技术失能场景下应急方案的制定，都具有开拓性意义。”

说完，她立正站好，目光稳稳落在陆峥脸上。

眼底已褪去所有情绪，只剩下等待批阅的笃定。

会议室再次陷入沉寂。

陆峥没接话，闻阅靠在椅背里，两人都有些失语。

因为苏婉宁说的这些，已经远远超出了战术层面的范畴。

这是战略思维。

这种格局，通常是首长们才需要操心的，是站在全军体系的高度才能勾勒出的东西。

即墨流云彻底愣住了。

他之前还对一件事存着几分不解。

苏婉宁一个人，居然同时踩中了孟时序、凌云霄、赵世铎、顾淮四个人的审美点。

这四位各有各的眼光、各有各的挑剔，能让他们同时觉得“这姑娘不错”，光靠漂亮是远远不够的。

苏婉宁确实漂亮，但同样漂亮的不是没有。

她也很聪明，反应极快，情商高得让人舒服，总能让人产生一种“被看懂了”的感觉，堪称沟通上的高手。

但这些，跟她刚才展露出的思维高度与视野相比，全都显得微不足道。

漂亮是锦上添花，聪明是加分项，情商高是人际润滑。

但她刚才那番话，那是一个人的底层逻辑在往外输出。

这种人，一般不是被安排去做什么的，而是决定“做什么”的那种人。

即墨流云轻轻吐出一口气。

他现在完全理解他那几个老同学为什么会喜欢人家了。

这么传奇的姑娘，不喜欢才是不正常。

只是理解归理解，他也在心里默默给那四位掬了一把同情泪。

人家的高度，根本不在儿女情长上。

那帮人要是真动了心思，怕是得一腔热情得撞上铜墙铁壁了。
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